- Desligamento de 47 mil trabalhadores dos Correios
- Mensalidade do Postal Saúde
- Revogação de todas as contratações feitas de 2014 pra cá, por força de liminar
- Redução da Jornada de Trabalho com redução de salários, (mudança no PCCS) aprovado pelo Conselho Administrativo
- Fim do Ticket com o fim do intervalo, causado pela redução da jornada
- Aposentadoria aos 70 anos
- Exclusão dos pais no Postal Saúde
- Auxílio doença com interrupção do Ticket Alimentação
Tudo isto para quê?
- Mensalidade do Postal Saúde
- Revogação de todas as contratações feitas de 2014 pra cá, por força de liminar
- Redução da Jornada de Trabalho com redução de salários, (mudança no PCCS) aprovado pelo Conselho Administrativo
- Fim do Ticket com o fim do intervalo, causado pela redução da jornada
- Aposentadoria aos 70 anos
- Exclusão dos pais no Postal Saúde
- Auxílio doença com interrupção do Ticket Alimentação
Tudo isto para quê?
Para economizar com o povo e aumentar o repasse de juros aos bancos, à corrupta e parasitária dívida pública e à especulação financeira.
A PEC 241 do "teto" irá congelar os gastos públicos por 20 anos, e diante disto, como poderia haver novas contratações nos Correios, visto que as despesas do Estado com pessoal aumentariam? Provavelmente não haverá mais concursos públicos no Brasil.
A Comissão Paritária esteve reunida em Brasília desde o dia 20 de outubro, discutindo quanto será a mensalidade, sob a alegação de que a despesa com a saúde do trabalhador dos Correios é muito alta. (Há desvios de dinheiro na Postal Saúde, criada para tal)
Todos os trabalhadores contratados do concurso de 2011, no período de prorrogação, sob força de uma liminar, receberam cartas informando que suas contratações foram julgadas ilegais pelo TCU e poderão ser revogadas, por causa de uma Ação Civil Pública, inclusive, estão sendo chamados pelos seus gestores para dar ciência à este comunicado.
O Conselho Administrativo aprovou alteração no PCCS 2008, que inclui a flexibilização da jornada de trabalho. Se isso acontecer, o que depende de cláusula de ACT, causará redução de salários e possível perda do Ticket Alimentação, visto que a Empresa só é obrigada a fornece-lo quando há um intervalo entre turnos.
A Reforma da Previdência está em pauta, e faz parte da mesma política. São favas contadas já para o primeiro semestre de 2017 . Falam em idade mínima de 65 anos, mas querem mesmo é 70 anos.
A Postal Saúde suspendeu a inclusão de pais no convênio médico, dificultou a inclusão de cônjuges e os empregados contratados há menos de 2 anos não puderam ser inscritos.
A PEC 241 do "teto" irá congelar os gastos públicos por 20 anos, e diante disto, como poderia haver novas contratações nos Correios, visto que as despesas do Estado com pessoal aumentariam? Provavelmente não haverá mais concursos públicos no Brasil.
A Comissão Paritária esteve reunida em Brasília desde o dia 20 de outubro, discutindo quanto será a mensalidade, sob a alegação de que a despesa com a saúde do trabalhador dos Correios é muito alta. (Há desvios de dinheiro na Postal Saúde, criada para tal)
Todos os trabalhadores contratados do concurso de 2011, no período de prorrogação, sob força de uma liminar, receberam cartas informando que suas contratações foram julgadas ilegais pelo TCU e poderão ser revogadas, por causa de uma Ação Civil Pública, inclusive, estão sendo chamados pelos seus gestores para dar ciência à este comunicado.
O Conselho Administrativo aprovou alteração no PCCS 2008, que inclui a flexibilização da jornada de trabalho. Se isso acontecer, o que depende de cláusula de ACT, causará redução de salários e possível perda do Ticket Alimentação, visto que a Empresa só é obrigada a fornece-lo quando há um intervalo entre turnos.
A Reforma da Previdência está em pauta, e faz parte da mesma política. São favas contadas já para o primeiro semestre de 2017 . Falam em idade mínima de 65 anos, mas querem mesmo é 70 anos.
A Postal Saúde suspendeu a inclusão de pais no convênio médico, dificultou a inclusão de cônjuges e os empregados contratados há menos de 2 anos não puderam ser inscritos.
A demissão de 47 mil funcionários?
Com o PDV a ECT quer demitir 8 mil aposentados, fora estes, os concursados de 2011, contratados após a vigência, que são mais de 4 mil empregados. Milhares poderão ser desligados sob a alegação de prejuízo (fabricado) da empresa, único motivo previsto na CF/88 (falta de orçamento) que permite desligamentos de concursados sem terem cometido faltas graves.
Que a PEC do teto irá trazer retrocessos é inegável! Afetará os Correios diretamente. O que pode aumentar, pois já está acontecendo, é a Direção da ECT pegar carona na crise capitalista e usar como combustível para impôr todas as medidas impopulares que afetam os trabalhadores diretamente.
A pergunta real que devemos fazer é:
A ECT vai bancar o plano de saúde durante toda a nossa vida, a ponto de não termos que nos preocupar com retrocesso no SUS?
Nosso salário permite pagar ensino privado, faculdade privada pra seu filho, a ponto de não ligarmos pra o retrocesso na educação pública ou fim da universidade pública?
Na verdade essas perguntas qualquer pessoa da classe operária deveria fazer. Essas reformas só afetam uma camada da sociedade: a nossa.
A ECT vai bancar o plano de saúde durante toda a nossa vida, a ponto de não termos que nos preocupar com retrocesso no SUS?
Nosso salário permite pagar ensino privado, faculdade privada pra seu filho, a ponto de não ligarmos pra o retrocesso na educação pública ou fim da universidade pública?
Na verdade essas perguntas qualquer pessoa da classe operária deveria fazer. Essas reformas só afetam uma camada da sociedade: a nossa.
Por nenhum corte nos gastos sociais!
Pela auditoria da parasitária dívida pública!
Não às privatizações!
Que a crise seja paga pelos abutres capitalistas!
